根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》(國務(wù)院令第711號)規(guī)定和《國務(wù)院辦公廳政府信息與政務(wù)公開辦公室關(guān)于政府信息公開工作年度報告有關(guān)事項的通知》(國辦公開辦函〔2019〕60號)要求《新疆維吾爾自治區(qū)人民政府政務(wù)服務(wù)辦公室關(guān)于做好政府信息公開工作年度報告編制工作的函》等上級有關(guān)文件精神要求,編制2022年度托里縣人社局信息公開年度報告。本報告中使用數(shù)據(jù)統(tǒng)計期限為2022年1月1日至12月31日。
一、總體情況
2022年人社局高度重視,從加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、完善制度建設(shè)、加強(qiáng)政務(wù)信息公開平臺建設(shè)和主動公開政務(wù)信息方面入手,認(rèn)真開展了政務(wù)公開工作,不斷拓展公開內(nèi)容,創(chuàng)新公開形式,完善公開制度,強(qiáng)化公開監(jiān)督,取得了一定成效。
(一)主動公開情況。按照縣委、縣政府、縣政務(wù)公開辦公室相關(guān)部署及要求,2022年我局高度重視政務(wù)公開工作,對公開目錄及時進(jìn)行補(bǔ)充完善,并通過托里縣人民政府門戶網(wǎng)站公布。落實公開屬性源頭認(rèn)定機(jī)制,在起草材料、審簽材料過程中,嚴(yán)格按照“政府網(wǎng)站公示“三審三校”審核審讀審批表”既定程序和步驟,由主要領(lǐng)導(dǎo)審簽后進(jìn)行信息發(fā)布,確保政府信息發(fā)布的及時性、準(zhǔn)確性、有效性。本著“實事求是、公開透明”的原則,在托里縣縣人民政府網(wǎng)共發(fā)布政務(wù)公開信息更新62條。
(二)依申請公開。
2022年度,我局未收到依申請公開信息情況。
(三)政府信息管理。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)制。為進(jìn)一步規(guī)范我局政務(wù)公開工作,由綜合辦公室主任安排具體工作人員的工作,社保中心、各科室配合相關(guān)工作的開展,為政府信息公開工作的順利開展提供了強(qiáng)有力的組織保證。二是合理安排,穩(wěn)步推進(jìn)。我局將信息公開作為一項重要任務(wù),與業(yè)務(wù)工作同部署并要求各科室配合,在法定時限內(nèi)及時提供相關(guān)的各類信息。
(四)政府信息公開平臺建設(shè)情況。我局對照政府信息主動公開基本目錄規(guī)范,及時更新欄目信息,做到無空白欄目,使廣大群眾了解了人社局的政務(wù)工作動態(tài)和社會發(fā)展情況,增強(qiáng)了政府運作的公開透明性。
(五)監(jiān)督保障。人社局積極開放群眾監(jiān)督舉報渠道,自覺接受群眾監(jiān)督,確保工作能夠更好地開展。
二、主動公開政府信息情況
第二十條第(一)項 |
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信息內(nèi)容 |
本年制發(fā)件數(shù) |
本年廢止件數(shù) |
現(xiàn)行有效件數(shù) |
規(guī)章 |
0 |
0 |
0 |
行政規(guī)范性文件 |
0 |
0 |
0 |
第二十條第(五)項 |
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信息內(nèi)容 |
本年處理決定數(shù)量 |
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行政許可 |
0 |
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第二十條第(六)項 |
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信息內(nèi)容 |
本年處理決定數(shù)量 |
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行政處罰 |
0 |
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行政強(qiáng)制 |
0 |
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第二十條第(八)項 |
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信息內(nèi)容 |
本年收費金額(單位:萬元) |
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行政事業(yè)性收費 |
0.255 |
三、收到和處理政府信息公開申請情況
(本列數(shù)據(jù)的勾稽關(guān)系為:第一項加第二項之和,等于第三項加第四項之和) |
申請人情況 |
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自然人 |
法人或其他組織 |
總計 |
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商業(yè) 企業(yè) |
科研 機(jī)構(gòu) |
社會公益組織 |
法律服務(wù)機(jī)構(gòu) |
其他 |
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一、本年新收政府信息公開申請數(shù)量 |
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0 |
0 |
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二、上年結(jié)轉(zhuǎn)政府信息公開申請數(shù)量 |
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三、本年度辦理結(jié)果 |
(一)予以公開 |
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0 |
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0 |
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(二)部分公開(區(qū)分處理的,只計這一情形,不計其他情形) |
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0 |
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(三)不予公開 |
1.屬于國家秘密 |
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2.其他法律行政法規(guī)禁止公開 |
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3.危及“三安全一穩(wěn)定” |
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4.保護(hù)第三方合法權(quán)益 |
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5.屬于三類內(nèi)部事務(wù)信息 |
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6.屬于四類過程性信息 |
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7.屬于行政執(zhí)法案卷 |
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8.屬于行政查詢事項 |
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(四)無法提供 |
1.本機(jī)關(guān)不掌握相關(guān)政府信息 |
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2.沒有現(xiàn)成信息需要另行制作 |
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3.補(bǔ)正后申請內(nèi)容仍不明確 |
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(五)不予處理 |
1.信訪舉報投訴類申請 |
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2.重復(fù)申請 |
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3.要求提供公開出版物 |
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4.無正當(dāng)理由大量反復(fù)申請 |
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5.要求行政機(jī)關(guān)確認(rèn)或重新出具已獲取信息 |
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(六)其他處理 |
1.申請人無正當(dāng)理由逾期不補(bǔ)正、行政機(jī)關(guān)不再處理其政府信息公開申請 |
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2.申請人逾期未按收費通知要求繳納費用、行政機(jī)關(guān)不再處理其政府信息公開申請 |
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3.其他 |
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(七)總計 |
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四、結(jié)轉(zhuǎn)下年度繼續(xù)辦理 |
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四、政府信息公開行政復(fù)議、行政訴訟情況
行政復(fù)議 |
行政訴訟 |
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結(jié)果維持 |
結(jié)果 糾正 |
其他 結(jié)果 |
尚未 審結(jié) |
總計 |
未經(jīng)復(fù)議直接起訴 |
復(fù)議后起訴 |
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結(jié)果 維持 |
結(jié)果 糾正 |
其他 結(jié)果 |
尚未 審結(jié) |
總計 |
結(jié)果 維持 |
結(jié)果 糾正 |
其他 結(jié)果 |
尚未 審結(jié) |
總計 |
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五、存在的主要問題及改進(jìn)情況
(一)存在問題:
一是部分干部對實行政務(wù)公開的重要意義認(rèn)識不足,對政務(wù)信息公開理解還存在偏差,工作規(guī)范性有待進(jìn)一步加強(qiáng);
二是政府信息公開的隊伍建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
(二)下一步工作打算:
一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。推動落實上級有關(guān)文件要求,加強(qiáng)我局政務(wù)公開意識,健全并完善政務(wù)公開相關(guān)制度,規(guī)范公開內(nèi)容,提高政務(wù)公開質(zhì)量。
二是強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)。我局將不定期舉行業(yè)務(wù)培訓(xùn)會,提高各科室對做好政務(wù)公開工作的認(rèn)識,加強(qiáng)宣傳教育,推動有關(guān)工作落實。并積極配合政務(wù)公開相關(guān)業(yè)務(wù)人員的工作,營造良好的政務(wù)公開工作環(huán)境。
六、其他需要報告的事項
按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)〈政府信息公開信息處理費管理辦法〉的通知》(國辦函〔2020〕109號)規(guī)定的按件、按量收費標(biāo)準(zhǔn),本年度沒有產(chǎn)生信息公開處理費。
托里縣人力資源和社會保障局
2023年1月11日